Fondo sociale europeo Plus

Elenco beneficiari al 30/11/2016 CSV

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"FSE";"2014-2907/RER";"E86D14000330005";"90036450360";"FONDAZIONE ""ISTITUTO TECNICO SUPERIORE NUOVE TECNOLOGIE DELLA VITA""";"TECNICO SUPERIORE PER LA PRODUZIONE DI APPARECCHI E DISPOSITIVI BIOMEDICALI";"Tecnico superiore per la produzione di apparecchi e dispositivi biomedicali. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";30/10/2014;31/07/2016;199779;0,66593;"008036";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2913/RER";"E16D14000400005";"03913590406";"FONDAZIONE ""ISTITUTO TECNICO SUPERIORE TECNOLOGIE INDUSTRIE CREATIVE""";"Tecnico superiore per l'organizzazione e la fruizione dell'informazione e della conoscenza ";"Tecnico superiore per l'organizzazione e la fruizione dell'informazione e della conoscenza . Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";05/11/2014;07/12/2016;186459;0,665925;"008040";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2914/RER";"E26D14000380005";"03913590406";"FONDAZIONE ""ISTITUTO TECNICO SUPERIORE TECNOLOGIE INDUSTRIE CREATIVE""";"Tecnico superiore per il design, lo sviluppo e la sostenibilit del prodotto ceramico industriale";"Tecnico superiore per il design, lo sviluppo e la sostenibilit del prodotto ceramico industriale. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";12/11/2014;07/12/2016;199779;0,66593;"008039";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2915/RER";"E56D14000220005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"Tecnico Superiore per l'automazione e il packaging";"Tecnico superiore per l'automazione e il packaging. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";30/10/2014;30/09/2016;186459;0,665925;"008037";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2916/RER";"E36D14000830005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"Tecnico Superiore in sistemi meccatronici";"Tecnico superiore in sistemi meccatronici. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";31/10/2014;30/09/2016;186459;0,665925;"008035";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2917/RER";"E46D14000410005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"Tecnico Superiore dei materiali per la progettazione e produzione meccanica";"Tecnico superiore dei materiali per la progettazione e produzione meccanica. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";30/10/2014;30/09/2016;186459;0,665925;"008036";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2918/RER";"E46D14000400005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"Tecnico Superiore del veicolo con specializzazione in motori endotermici, ibridi ed elettrici";"Tecnico superiore del veicolo con specializzazione in motori endotermici, ibridi ed elettrici. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";30/10/2014;30/09/2016;199779;0,66593;"008036";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2919/RER";"E46D14000420005";"91131400409";"FONDAZIONE "" ISTITUTO TECNICO SUPERIORE TECNOLOGIE INNOVATIVE PER I BENI E LE ATTIVITA' CULTURALI - TURISMO - TURISMO E BENESSERE""";"TECNICO SUPERIORE PER LA GESTIONE DI STRUTTURE TURISTICO-RICETTIVE";"Tecnico superiore per la gestione di strutture turistico-ricettive. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.950 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";31/10/2014;30/10/2016;186459;0,665925;"008099";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2920/RER";"E56D14000230005";"91131400409";"FONDAZIONE "" ISTITUTO TECNICO SUPERIORE TECNOLOGIE INNOVATIVE PER I BENI E LE ATTIVITA' CULTURALI - TURISMO - TURISMO E BENESSERE""";"TECNICO SUPERIORE PER LA PROMOZIONE E IL MARKETING DELLE
FILIERE TURISTICHE E DELLE ATTIVIT CULTURALI";"Tecnico superiore per la promozione e il marketing delle filiere turistiche e delle attivit culturali. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.950 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";31/10/2014;30/10/2016;186459;0,665925;"008037";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2921/RER";"E26D14000370005";"92163480343";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore - Area Tecnologica Nuove Tecnologie per il Made in Italy - Ambito Settoriale Regionale Agroalimentare""";"Tecnico Superiore responsabile delle produzioni e delle trasformazioni agrarie, agro-alimentari e agro-industriali";"Tecnico superiore responsabile delle produzioni e delle trasformazioni agrarie, agro-alimentari e agro-industriali. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";28/10/2014;30/10/2016;186458,77;0,6659241786;"008034";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2924/RER";"E66D14000380005";"01832340382";"FONDAZIONE ISTITUTO TECNICO SUPERIORE, TERRITORIO, ENERGIA  COSTRUIRE ";"Tecnico superiore per il risparmio energetico nell'edilizia sostenibile e per la qualificazione e riqualificazione del patrimonio edilizio";"Tecnico superiore per il risparmio energetico nell'edilizia sostenibile e per la qualificazione e riqualificazione del patrimonio edilizio. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";10/11/2014;31/07/2016;186459;0,665925;"008038";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2925/RER";"E76D14000200005";"01832340382";"FONDAZIONE ISTITUTO TECNICO SUPERIORE, TERRITORIO, ENERGIA  COSTRUIRE ";"TECNICO SUPERIORE PER LAPPROVIGIONAMENTO ENERGETICO E LA COSTRUZIONE DI IMPIANTI ";"Tecnico superiore per lapprovigionamento energetico e la costruzione di impianti. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";03/11/2014;31/07/2016;186459;0,665925;"008039";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2014-2926/RER";"E16D14000410005";"91100460335";"""FONDAZIONE  ITS PER LA MOBILITA' SOSTENIBILE - LOGISTICA E MOBILITA' DELLE PERSONE E DELLE MERCI""";"TECNICO SUPERIORE PER L'INFOMOBILITA' E LE INFRASTRUTTURE LOGISTICHE";"Tecnico superiore per l'infomobilita' e le infrastrutture logistiche. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";22/10/2014;31/07/2016;186459;0,665925;"008033";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2015-3488/RER";"E69J15000720002";"01388830331";"Centro di formazione Vittorio Tadini  S. C. a R. L.";"Progetti integrati a sostegno dell'inserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio nel settore della cura e manutenzione del verde";"Progetti integrati a sostegno dell'inserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio nel settore della cura e manutenzione del verde, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 14 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e gestione del verde finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del verde. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";03/11/2015;15/07/2016;53672;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3489/RER";"E39J15001070002";"03121711208";"Oficina Impresa Sociale Srl";"Interventi di Formazione e Accompagnamento al lavoro per l'inclusione sociale";"Interventi di Formazione e Accompagnamento al lavoro per l'inclusione sociale, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 36 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e gestione del verde finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del verde. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore impianti termo-idraulici. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;23/12/2016;249232;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3490/RER";"E39J15001080002";"04211870375";"Istituto per l'Istruzione Professionale dei Lavoratori Edili della Provincia di Bologna";"Idee Verdi da Condi-Vivere. VIII Edizione";"Idee Verdi da Condi-Vivere. VIII Edizione, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 18 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 15 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore edile alle strutture. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";08/09/2015;15/07/2016;91535;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3491/RER";"E39J15000740002";"04190240376";"C.I.O.F.S. - F.P. EMILIA ROMAGNA";"PERCORSO INTEGRATO DI FORMAZIONE PER IL LAVORO - L. 381/1991- Psichiatria (Parma)";"PERCORSO INTEGRATO DI FORMAZIONE PER IL LAVORO - L. 381/1991- Psichiatria (Parma), attivit rivolta a 20 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 20 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 14 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 15 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 40 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 20 persone per la durata media di 3 mesi.
";01/03/2016;31/12/2016;62077;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3492/RER";"E39J15001090002";"04190240376";"C.I.O.F.S. - F.P. EMILIA ROMAGNA";"PERCORSO INTEGRATO NELL'AMBITO DELLA RISTORAZIONE - L. 381/1991- Psichiatria (Parma-Fidenza)";"PERCORSO INTEGRATO NELL'AMBITO DELLA RISTORAZIONE - L. 381/1991- Psichiatria (Parma-Fidenza), attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 14 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";01/03/2016;31/12/2016;56072;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3494/RER";"E39J15002340002";"01202580377";"CENTRO STUDI ANALISI DI PSICOLOGIA E SOCIOLOGIA APPLICATE - Societ Cooperativa Sociale C.S.A.P.S.A.";"Percorsi di orientamento, formazione situata e transizione al lavoro di persone svantaggiate nel territorio della Citt Metropolitana di Bologna";"Percorsi di orientamento, formazione situata e transizione al lavoro di persone svantaggiate nel territorio della Citt Metropolitana di Bologna, attivit rivolta a 390 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 321 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 23 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 23 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 23 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, realizzato in 7 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 35 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, realizzato in 10 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 50 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, realizzato in 12 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 60 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, realizzato in 12 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 60 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, realizzato in 5 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 25 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, realizzato in 4 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 20 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, realizzato in 15 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 71 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 4 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 4 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 11 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 105 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 119 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 28 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 27 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 11 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 21 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 21 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 11 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 11 persone per la durata media di 2 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 2 mesi.
";03/11/2015;31/12/2016;2161740;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3495/RER";"E19J15000710002";"02604400404";"TECHNE Societ consortile a responsabilit limitata";"Interventi mirati volti a favorire il passaggio dalla marginalit all'inserimento lavorativo";"Interventi mirati volti a favorire il passaggio dalla marginalit all'inserimento lavorativo, attivit rivolta a 105 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 63 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 12 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 42 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 12 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 13 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 14 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Autoriparazione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 14 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 14 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 7 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 7 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 55 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 50 persone per la durata media di 2 mesi.
";13/11/2015;30/06/2017;505660;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3496/RER";"E19J15000720002";"02604400404";"TECHNE Societ consortile a responsabilit limitata";"Percorso formativo per Operatore del punto vendita";"Percorso formativo per Operatore del punto vendita, attivit rivolta a 15 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 15 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone.
";09/11/2015;31/12/2016;113020;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3497/RER";"E39J15000750002";"01229920333";"TUTOR Societ Consortile a responsabilit limitata";"Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa di persone in svantaggio sociale - area urbana Piacenza";"Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa di persone in svantaggio sociale - area urbana Piacenza, attivit rivolta a 70 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 70 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 24 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 24 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 63 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 7 persone per la durata media di 3 mesi.
";03/11/2015;30/04/2017;301966;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3498/RER";"E39J15001100002";"01229920333";"TUTOR Societ Consortile a responsabilit limitata";"Azioni formative nel settore ALIMENTARE  area urbana Piacenza";"Azioni formative nel settore ALIMENTARE  area urbana Piacenza, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";03/11/2015;31/12/2016;56164;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3500/RER";"E39J15001110002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"POTATORE INNESTATORE FRUTTIVITICOLO";"POTATORE INNESTATORE FRUTTIVITICOLO, attivit rivolta a 15 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 15 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione agricola finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore agricolo. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 15 persone.
";04/11/2015;20/04/2016;29600;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3501/RER";"E39J15001120002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"PERCORSI PROFESSIONALI IN AGRICOLTURA";"PERCORSI PROFESSIONALI IN AGRICOLTURA, attivit rivolta a 15 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 15 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione agricola finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore agricolo. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 15 persone.
";03/11/2015;29/04/2016;29600;1;"008036:::008037:::008038:::008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3502/RER";"E99J15000660002";"02020330342";"FORMA FUTURO Soc.Cons. r.l.";"AZIONE 1 - AREA URBANA PARMA: DALL'ACCOMPAGNAMENTO INDIVIDUALE AL LAVORO";"AZIONE 1 - AREA URBANA PARMA: DALL'ACCOMPAGNAMENTO INDIVIDUALE AL LAVORO, attivit rivolta a 50 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 50 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 80 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 80 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 80 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 80 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 80 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 40 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 10 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;31/05/2017;253820;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3503/RER";"E99J15000670002";"02020330342";"FORMA FUTURO Soc.Cons. r.l.";"AZIONE 1 - AREA MONTAGNA OCCIDENTALE: DALL'ACCOMPAGNAMENTO INDIVIDUALE AL LAVORO";"AZIONE 1 - AREA MONTAGNA OCCIDENTALE: DALL'ACCOMPAGNAMENTO INDIVIDUALE AL LAVORO, attivit rivolta a 16 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 16 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 16 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;28/02/2017;69222,4;1;"008033:::008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3505/RER";"E99J15000750002";"02020330342";"FORMA FUTURO Soc.Cons. r.l.";"AZIONE 2 - AREA URBANA - COMPETENZE PER ADDETTO ALLE VENDITE";"AZIONE 2 - AREA URBANA - COMPETENZE PER ADDETTO ALLE VENDITE, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 250 ore,  rivolto a 12 persone.
";11/11/2015;31/12/2016;51630;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3507/RER";"E99J15000760002";"02020330342";"FORMA FUTURO Soc.Cons. r.l.";"AZIONE 2 - AREA URBANA - COMPETENZE PER OPERATORE DEL VERDE";"AZIONE 2 - AREA URBANA - COMPETENZE PER OPERATORE DEL VERDE, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e gestione del verde finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del verde. Il corso, della durata di 250 ore,  rivolto a 12 persone.
";11/11/2015;30/09/2016;51630;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3509/RER";"E69J15000570002";"02338400407";"Fondazione En.A.I.P. Forl - Cesena";"Azioni Integrate per il Lavoro  Area Urbana di Cesena";"Azioni Integrate per il Lavoro  Area Urbana di Cesena, attivit rivolta a 76 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 53 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 12 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 23 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 12 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione tessile ed abbigliamento  confezione e maglieria. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti grafici. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, realizzato in 2 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 41 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 23 persone per la durata media di 3 mesi.
";10/11/2015;30/06/2017;403812;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3510/RER";"E69J15000730002";"02338400407";"Fondazione En.A.I.P. Forl - Cesena";"Formazione professionalizzante per il lavoro nel territorio cesenate";"Formazione professionalizzante per il lavoro nel territorio cesenate, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Costruttore di carpenteria metallica. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione tessile ed abbigliamento  confezione e maglieria finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore dellabbigliamento. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";04/11/2015;20/04/2017;203968;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3511/RER";"E99J15000680002";"01928210341";"En.A.I.P. Parma";"Servizi di sostegno verso il lavoro";"Servizi di sostegno verso il lavoro";16/11/2015;30/09/2017;185148;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3512/RER";"E99J15001030002";"01928210341";"En.A.I.P. Parma";"Dall'accoglienza all'occupazione: percorsi di formazione e accompagnamento al lavoro";"Dall'accoglienza all'occupazione: percorsi di formazione e accompagnamento al lavoro";16/11/2015;31/07/2017;124240;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3514/RER";"E99J15000690002";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"Opportunit formative per l'inserimento lavorativo di persone in condizioni di svantaggio - Area urbana";"Opportunit formative per l'inserimento lavorativo di persone in condizioni di svantaggio - Area urbana, attivit rivolta a 38 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 38 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, realizzato in 3 edizioni, della durata di 100 ore,  rivolto a 24 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 16 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 14 persone per la durata media di 3 mesi.
";26/10/2015;31/05/2017;185548;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3515/RER";"E99J15000770002";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"ABILI e COMPETENTI. Percorsi di formazione per l'inclusione lavorativa in area sisma.";"ABILI e COMPETENTI. Percorsi di formazione per l'inclusione lavorativa in area sisma., attivit rivolta a 75 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 15 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccanico di sistemi. Il corso, della durata di 450 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;31/07/2017;437594;1;"008036:::008037:::008038:::008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3516/RER";"E99J15000780002";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"ABILITA E COMPETENZE PER PERSONE IN CONDIZIONE DI SVANTAGGIO  - AREA URBANA";"ABILITA E COMPETENZE PER PERSONE IN CONDIZIONE DI SVANTAGGIO - AREA URBANA, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";21/10/2015;31/12/2016;109048;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3517/RER";"E99J15000700002";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"Opportunit formative per l'inserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio - Area interna Montagna Centrale";"Opportunit formative per l'inserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio - Area interna Montagna Centrale, attivit rivolta a 18 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 18 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 7 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 18 persone per la durata media di 3 mesi.
";21/10/2015;31/05/2017;97428;1;"008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3518/RER";"E69J15000590002";"01220080392";"Istituto Scuola Provinciale Edili - C.P.T. Ravenna";"COSTRUIRE MURI PER ABBATTARE BARRIERE - Percorso per Operatori edili presso la comunit terapeutica Fondazione Nuovo Villaggio del Fanciullo Celso ed Anna Frascali";"COSTRUIRE MURI PER ABBATTARE BARRIERE - Percorso per Operatori edili presso la comunit terapeutica Fondazione Nuovo Villaggio del Fanciullo Celso ed Anna Frascali, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 9 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore edile alle strutture. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";29/09/2015;28/02/2016;41762;1;"008039";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3519/RER";"E39J15002450002";"04164640379";"CEFAL Emilia Romagna Societ Cooperativa";"Chance - Rete per l'inclusione";"Chance - Rete per l'inclusione";26/10/2015;30/03/2017;506179,3;1;"008000";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3520/RER";"E89J15000540002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"CRESCITA, LAVORO E COESIONE NELLA MONTAGNA REGGIANA - AZIONE 1";"CRESCITA, LAVORO E COESIONE NELLA MONTAGNA REGGIANA - AZIONE 1, attivit rivolta a 20 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 20 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;30/11/2016;98848;1;"008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3521/RER";"E89J15001010002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"CRESCITA E LAVORO: PERSONE E CITTA' - AZIONE 1";"CRESCITA E LAVORO: PERSONE E CITTA' - AZIONE 1, attivit rivolta a 35 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 25 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 10 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione tessile ed abbigliamento  confezione e maglieria. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi.
";13/11/2015;30/12/2016;187700;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3522/RER";"E89J15001040002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"CRESCITA E LAVORO: PERSONE E CITTA' - AZIONE 2";"CRESCITA E LAVORO: PERSONE E CITTA' - AZIONE 2, attivit rivolta a 28 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 28 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione agricola finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore agricolo. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 14 persone.
";15/01/2016;31/12/2016;187634;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3523/RER";"E89J15001020002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"FORMAZIONE PER LE PERSONE, IL LAVORO E IL TERRITORIO NEL DISTRETTO DI CORREGGIO - AZIONE 1";"FORMAZIONE PER LE PERSONE, IL LAVORO E IL TERRITORIO NEL DISTRETTO DI CORREGGIO - AZIONE 1, attivit rivolta a 15 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 15 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 2 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 2 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 2 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 3 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;30/11/2016;89109;1;"008038:::008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3524/RER";"E89J15000680002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"FORMAZIONE PER LE PERSONE, IL LAVORO E IL TERRITORIO NEL DISTRETTO DI CORREGGIO - AZIONE 2";"FORMAZIONE PER LE PERSONE, IL LAVORO E IL TERRITORIO NEL DISTRETTO DI CORREGGIO - AZIONE 2, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;56924;1;"008038:::008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3525/RER";"E89J15000550002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"LAVORO E CITTADINANZA ATTIVA NELL'UNIONE TRESINARO SECCHIA - AZIONE 1";"LAVORO E CITTADINANZA ATTIVA NELL'UNIONE TRESINARO SECCHIA - AZIONE 1, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 6 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 6 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;30/11/2016;64952;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3526/RER";"E89J15000690002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"LAVORO E CITTADINANZA ATTIVA NELL'UNIONE TRESINARO SECCHIA - AZIONE 2";"LAVORO E CITTADINANZA ATTIVA NELL'UNIONE TRESINARO SECCHIA - AZIONE 2, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";15/01/2016;31/12/2016;104592;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3527/RER";"E89J15000700002";"01955980352";"FONDAZIONE ENAIP DON GIANFRANCO MAGNANI";"CRESCITA, LAVORO E COESIONE NELLA MONTAGNA REGGIANA - AZIONE 2";"CRESCITA, LAVORO E COESIONE NELLA MONTAGNA REGGIANA - AZIONE 2, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore impianti elettrici e solari fotovoltaici. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";15/01/2016;31/12/2016;107352;1;"008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3528/RER";"E69J15000600002";"01611460385";"FONDAZIONE SAN GIUSEPPE CFP C.E.S.T.A.";"Promozione di percorsi formativi nellarea meccanica: tradizione (antica arte del ferro battuto) e valorizzazione delle imprese del territorio (operatore meccanico)  - area interna Delta del Po";"Promozione di percorsi formativi nellarea meccanica: tradizione (antica arte del ferro battuto) e valorizzazione delle imprese del territorio (operatore meccanico) - area interna Delta del Po, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Costruttore di carpenteria metallica. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;31/12/2016;158804;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3529/RER";"E69J15000580002";"01611460385";"FONDAZIONE SAN GIUSEPPE CFP C.E.S.T.A.";"Realizzazione di percorsi individualizzati: accompagnamento individuale, tirocini e accompagnamento al lavoro";"Realizzazione di percorsi individualizzati: accompagnamento individuale, tirocini e accompagnamento al lavoro, attivit rivolta a 30 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 20 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 10 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e gestione del verde. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 50 ore,  rivolto a 5 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi.
";03/11/2015;31/12/2016;126885;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3530/RER";"E69J15000610002";"01611460385";"FONDAZIONE SAN GIUSEPPE CFP C.E.S.T.A.";"Valorizzazione dellarea interna DELTA del PO attraverso la realizzazione di progetti di ""Operatore ambientale"" per il conseguimento di un certificato di competenze relativo alla qualifica di Operatore del verde";"Valorizzazione dellarea interna DELTA del PO attraverso la realizzazione di progetti di Operatore ambientale per il conseguimento di un certificato di competenze relativo alla qualifica di Operatore del verde, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e gestione del verde finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del verde. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";27/10/2015;31/12/2016;56768;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3531/RER";"E69J15000620002";"01611460385";"FONDAZIONE SAN GIUSEPPE CFP C.E.S.T.A.";"Valorizzazione dellarea interna DELTA del PO attraverso la realizzazione di progetti per il conseguimento di Unit di Competenza della qualifica di Operatore della pesca e dellacquacoltura";"Valorizzazione dellarea interna DELTA del PO attraverso la realizzazione di progetti per il conseguimento di Unit di Competenza della qualifica di Operatore della pesca e dellacquacoltura, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Trasporto marittimo, pesca commerciale e acquacoltura finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della pesca e dellacquacoltura. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";04/11/2015;31/12/2016;56768;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3532/RER";"E39J15001130002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Parma: la formazione per sviluppare una rete sociale";"Parma: la formazione per sviluppare una rete sociale, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";19/10/2015;30/03/2016;109048;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3533/RER";"E39J15000760002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi di Supporto all'inserimento lavorativo nell'Area della Ristorazione";"Percorsi di Supporto all'inserimento lavorativo nell'Area della Ristorazione, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 2 mesi.
";05/11/2015;30/09/2016;44452;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3534/RER";"E39J15001140002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano d'Intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Cesena";"Piano d'Intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Cesena, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";29/10/2015;30/06/2016;156716;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3535/RER";"E39J15002390002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano d'Intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Forl";"Piano d'Intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Forl, attivit rivolta a 27 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 27 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";03/11/2015;30/06/2017;123844;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3536/RER";"E39J15002400002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Operatore della Ristorazione-Interventi per l'Inclusione socio-lavorativa del territorio Imolese";"Operatore della Ristorazione-Interventi per l'Inclusione socio-lavorativa del territorio Imolese, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;15/07/2016;102192;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3537/RER";"E39J15001150002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi verso la ristorazione - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 2";"Percorsi verso la ristorazione - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 2, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 36 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della produzione di pasticceria. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";21/10/2015;31/12/2016;170752;1;"008099";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3538/RER";"E39J15000770002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi di accompagnamento al lavoro per una inclusione attiva sull'area urbana di Modena";"Percorsi di accompagnamento al lavoro per una inclusione attiva sull'area urbana di Modena, attivit rivolta a 60 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 60 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 14 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 32 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 28 persone per la durata media di 3 mesi.
";27/10/2015;31/12/2016;203328;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3539/RER";"E39J15000780002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Accompagnare, Orientare e Formare le competenze professionali per l'inserimento lavorativo in azienda nell'Area Urbana di Bologna";"Accompagnare, Orientare e Formare le competenze professionali per l'inserimento lavorativo in azienda nell'Area Urbana di Bologna, attivit rivolta a 16 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 16 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 16 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;31/12/2016;76536;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3540/RER";"E39J15001160002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Pane e companatico - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 2";"Pane e companatico - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 2, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";10/02/2016;31/12/2016;54524;1;"008099";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3541/RER";"E39J15002350002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Parma: la formazione ed i tirocini per sviluppare una rete sociale";"Parma: la formazione ed i tirocini per sviluppare una rete sociale, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 12 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 5 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 7 persone per la durata media di 3 mesi.
";19/10/2015;28/02/2017;49852;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3542/RER";"E39J15002410002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piacenza: la formazione per sviluppare una rete sociale";"Piacenza: la formazione per sviluppare una rete sociale, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;10/06/2016;204384;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3543/RER";"E39J15000790002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi per favorire linserimento lavorativo e loccupazione nel territorio di  Ferrara";"Percorsi per favorire linserimento lavorativo e loccupazione nel territorio di Ferrara, attivit rivolta a 8 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 8 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi.
";12/10/2015;31/12/2016;35428;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3544/RER";"E39J15001170002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi per lintegrazione nel mondo del lavoro nel territorio di Ferrara";"Percorsi per lintegrazione nel mondo del lavoro nel territorio di Ferrara, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";09/10/2015;31/12/2016;152364;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3545/RER";"E39J15000800002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Impara e lavora nella ristorazione - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 1";"Impara e lavora nella ristorazione - Piano di intervento per l'inclusione socio-lavorativa nel territorio di Rimini  Azione 1, attivit rivolta a 28 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 28 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 16 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 3 mesi.
";21/10/2015;30/04/2017;106305,6;1;"008099";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3546/RER";"E39J15000810002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Percorsi di accompagnamento al lavoro per una inclusione attiva sullarea urbana di Reggio Emilia";"Percorsi di accompagnamento al lavoro per una inclusione attiva sullarea urbana di Reggio Emilia, attivit rivolta a 20 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 20 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 14 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 60 ore,  rivolto a 10 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 12 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi.
";11/11/2015;31/12/2016;70796;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3547/RER";"E39J15001180002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano di intervento per linclusione sociale e lavorativa nellarea urbana di Reggio Emilia  Azione 2";"Piano di intervento per linclusione sociale e lavorativa nellarea urbana di Reggio Emilia  Azione 2, attivit rivolta a 12 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 12 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";11/11/2015;31/07/2016;51116;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3548/RER";"E39J15000820002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano di intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Ravenna - Azione 1";"Piano di intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Ravenna - Azione 1, attivit rivolta a 40 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 40 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 22 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 18 persone per la durata media di 3 mesi.
";05/10/2015;31/03/2017;175256;1;"008039";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3549/RER";"E39J15001190002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano di intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Ravenna - Azione 2";"Piano di intervento per l'inclusione sociale e lavorativa nel territorio di Ravenna - Azione 2, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 10 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";30/10/2015;28/02/2017;105456;1;"008039";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3550/RER";"E39J15001200002";"04191290370";"IAL Innovazione Apprendimento Lavoro Emilia Romagna S.r.l. Impresa Sociale";"Piano di intervento per linclusione sociale e lavorativa nel territorio di Modena  Azione 2";"Piano di intervento per linclusione sociale e lavorativa nel territorio di Modena  Azione 2, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 36 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore sistemi elettrico-elettronici. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccanico di sistemi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;28/07/2016;187624;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3660/RER";"E39J15000830002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Percorsi personalizzati per l'occupazione delle persone in carico ai servizi nell'area della montagna centrale-Azione 1 (AECA-MO-Edseg-Ciofs fp ER Bibbiano)";"Percorsi personalizzati per l'occupazione delle persone in carico ai servizi nell'area della montagna centrale-Azione 1 (AECA-MO-Edseg-Ciofs fp ER Bibbiano)";20/10/2015;31/05/2017;171172;1;"008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3661/RER";"E39J15000840002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI PERSONALIZZATI DI INSERIMENTO LAVORATIVO per soggetti in carico ai servizi  AZ 1  Area Urbana Reggio Emilia (CIOFS-FP)";"PERCORSI PERSONALIZZATI DI INSERIMENTO LAVORATIVO per soggetti in carico ai servizi  AZ 1  Area Urbana Reggio Emilia (CIOFS-FP)";12/11/2015;31/05/2017;102711,24;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3662/RER";"E39J15002420002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Operare nell'ambito della produzione dell'abbigliamento  industriale e sartoriale per soggetti in carico ai Servizi - Azione 2   area urbana Reggio Emilia (Ciofs- FP)";"Operare nell'ambito della produzione dell'abbigliamento  industriale e sartoriale per soggetti in carico ai Servizi - Azione 2   area urbana Reggio Emilia (Ciofs- FP)";11/11/2015;31/12/2016;57620;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3664/RER";"E39J15001210002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Percorso formativo per operatore della ristorazione rivolto a soggetti in carico ai servizi - Az. 2 - Area Piacenza (ENDOFAP)";"Percorso formativo per operatore della ristorazione rivolto a soggetti in carico ai servizi - Az. 2 - Area Piacenza (ENDOFAP)";12/11/2015;30/07/2016;54524;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3665/RER";"E39J15000850002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Tirocini nel settore agricolo rivolti a persone riconducibili alla L 381/1991 art.4 - Az. 1 - Area Montagna occidentale (ENDOFAP)";"Tirocini nel settore agricolo rivolti a persone riconducibili alla L 381/1991 art.4 - Az. 1 - Area Montagna occidentale (ENDOFAP)";11/11/2015;28/02/2017;34688;1;"008033:::008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3666/RER";"E39J15001220002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Operatore del punto vendita- con specializzazione nella lavorazione dei freschi  - Area Urbana Reggio Emilia - az.2 - Utenti in carico ai S.S. (CIOFS Fp ER Bibbiano)";"Operatore del punto vendita- con specializzazione nella lavorazione dei freschi  - Area Urbana Reggio Emilia - az.2 - Utenti in carico ai S.S. (CIOFS Fp ER Bibbiano)";12/11/2015;31/12/2016;105288;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3667/RER";"E39J15001230002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Percorsi formativi per l'occupazione di soggetti svantaggiati nell'area della montagna centrale (azione 2) AECA-MO Edseg";"Percorsi formativi per l'occupazione di soggetti svantaggiati nell'area della montagna centrale (azione 2) AECA-MO Edseg";13/10/2015;31/12/2016;150684;1;"008035:::008036:::008037";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3668/RER";"E39J15000860002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI DI INCLUSIONE LAVORATIVA RIVOLTI A PERSONE IN CARICO AI SERVIZI SOCIO SANITARI TERRITORIALI -Az 1- AREA URBANA DI BOLOGNA E CIRCONDARIO IMOLESE (CEFAL ER, CIOFS FP ER, OPIMM)";"PERCORSI DI INCLUSIONE LAVORATIVA RIVOLTI A PERSONE IN CARICO AI SERVIZI SOCIO SANITARI TERRITORIALI -Az 1- AREA URBANA DI BOLOGNA E CIRCONDARIO IMOLESE (CEFAL ER, CIOFS FP ER, OPIMM)";12/11/2015;28/02/2017;272084;1;"008037";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3685/RER";"E39J15000910002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI DI INCLUSIONE LAVORATIVA IN AMBITO MECCANICO PER RICHIEDENTI ASILO, TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE/UMANITARIA E DI PROTEZIONE SOCIALE ( ART. 18 D. LGS. 286/1998)  AREA URBANA DI FERRARA AZ1 (CSODC)";"PERCORSI DI INCLUSIONE LAVORATIVA IN AMBITO MECCANICO PER RICHIEDENTI ASILO, TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE/UMANITARIA E DI PROTEZIONE SOCIALE ( ART. 18 D. LGS. 286/1998)  AREA URBANA DI FERRARA AZ1 (CSODC)";02/11/2015;31/12/2016;61906;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3686/RER";"E39J15001300002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI DI FORMAZIONE PER RICHIEDENTI ASILO, TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE/UMANITARIA e DI PROTEZIONE SOCIALE NELLAREA URBANA DI FERRARA AZ2 (CSODC)";"PERCORSI DI FORMAZIONE PER RICHIEDENTI ASILO, TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE/UMANITARIA e DI PROTEZIONE SOCIALE NELLAREA URBANA DI FERRARA AZ2 (CSODC)";02/11/2015;31/12/2016;114732,72;1;"008038";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3687/RER";"E39J15000920002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Reinserimento lavorativo personalizzato per persone affette da dipende patologiche  -persone svantaggiate ai sensi legge 381 AZ 1  Area Urbana Reggio Emilia (CIOFS-FP-CEIS )";"Reinserimento lavorativo personalizzato per persone affette da dipende patologiche  -persone svantaggiate ai sensi legge 381 AZ 1  Area Urbana Reggio Emilia (CIOFS-FP-CEIS )";09/12/2015;31/07/2017;125427,5;1;"008035";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3689/RER";"E39J15000940002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"Percorsi personalizzati di accompagnamento al lavoro persone svantaggiate ai sensi della L. 381/91 in prevalenza affette da dipendenze patologiche area urbana Modena-AECA MO";"Percorsi personalizzati di accompagnamento al lavoro persone svantaggiate ai sensi della L. 381/91 in prevalenza affette da dipendenze patologiche area urbana Modena-AECA MO";13/10/2015;21/12/2016;83302,4;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
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Percorsi formativi rivolti a soggetti in carico ai servizi sociali - Az. 2 . Area urbana Cesena.";"Cesena verso la green-economy (Engim Emilia Romagna)
Percorsi formativi rivolti a soggetti in carico ai servizi sociali - Az. 2 . Area urbana Cesena.";09/11/2015;31/12/2016;159348;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3691/RER";"E39J15000950002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"TIROCINI RIVOLTI A SOGGETTI RICHIEDENTI ASILO POLITICO DGL 286/1998 - AZ 1 - AREA MONTAGNA OCCIDENTALE - (CIOFS/FP ER Parma)";"TIROCINI RIVOLTI A SOGGETTI RICHIEDENTI ASILO POLITICO DGL 286/1998 - AZ 1 - AREA MONTAGNA OCCIDENTALE - (CIOFS/FP ER Parma)";12/01/2016;31/12/2016;60940;1;"008033:::008034";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3694/RER";"E99J15000710002";"01943460343";"ECIPAR di Parma Soc. Consortile a r.l.";"DALL'ACCOGLIENZA ALL' INCLUSIONE: PERCORSI DI AVVICINAMENTO AL SETTORE PRODUTTIVO PARMENSE PER RICHIEDENTI ASILO E  TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE.";"DALL'ACCOGLIENZA ALL' INCLUSIONE: PERCORSI DI AVVICINAMENTO AL SETTORE PRODUTTIVO PARMENSE PER RICHIEDENTI ASILO E  TITOLARI DI PROTEZIONE INTERNAZIONALE.";16/11/2015;28/02/2017;49213,2;1;"008034";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3697/RER";"E39J15000960002";"01139920332";"En.A.I.P Piacenza";"ACCOMPAGNAMENTO ALL'INSERIMENTO LAVORATIVO ATTRAVERSO IL TIROCINIO FORMATIVO";"ACCOMPAGNAMENTO ALL'INSERIMENTO LAVORATIVO ATTRAVERSO IL TIROCINIO FORMATIVO, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 16 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 8 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 8 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Erogazione servizi di pulizia. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Progettazione e produzione arredamenti. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Marketing e vendite. Il corso, della durata di 100 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia d) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 8 persone per la durata media di 3 mesi.
";30/11/2015;31/12/2016;116796;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3698/RER";"E39J15001320002";"01139920332";"En.A.I.P Piacenza";"ACCOMPAGNAMENTO ALL'INSERIMENTO LAVORATIVO ATTRAVERSO PERCORSI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE";"ACCOMPAGNAMENTO ALL'INSERIMENTO LAVORATIVO ATTRAVERSO PERCORSI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 24 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 16 ore medie;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Autoriparazione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccatronico dell'autoriparazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;162316;1;"008033";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3712/RER";"E39J15001050002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"Azioni di inclusione sociale e lavorativa 
per l'Area Urbana di Ravenna - AZIONE 1";"Azioni di inclusione sociale e lavorativa 
per l'Area Urbana di Ravenna - AZIONE 1";16/11/2015;30/04/2017;157679,2;1;"008039";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3715/RER";"E39J15001370002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"Operatore Agricolo- Area urbana Rimini- Azione 2";"Operatore Agricolo- Area urbana Rimini- Azione 2";01/03/2016;30/06/2016;38276;1;"008099";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3716/RER";"E39J15001380002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"AZIONI DI INCLUSIONE SOCIALE  - AREA URBANA DI FORLI - AZ. 2";"AZIONI DI INCLUSIONE SOCIALE  - AREA URBANA DI FORLI - AZ. 2";11/11/2015;31/12/2016;56924;1;"008040";"008";"109";30/11/2016
"FSE";"2015-3751/RER";"E99J15000790002";"01940320342";"AGRIFORM Soc.Cons. a r.l.";"OPERATORE DI PANIFICIO E PASTIFICIO";"OPERATORE DI PANIFICIO E PASTIFICIO, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 350 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-3755/RER";"E89J15000560002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"Azioni di orientamento, formazione e tirocinio per linserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio (Art. 4 della Legge 381/91) nella zona di Sassuolo e Vignola";"Azioni di orientamento, formazione e tirocinio per linserimento lavorativo di persone in condizione di svantaggio (Art. 4 della Legge 381/91) nella zona di Sassuolo e Vignola, attivit rivolta a 16 persone costituita da:
- una azione di presa in carico e accompagnamento rivolta a 16 persone e finalizzata alla ricostruzione e valorizzazione delle esperienze pregresse per la individuazione di un progetto formativo e/o professionale della durata di 20 ore medie;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- un percorso di formazione permanente afferente all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione. Il corso, della durata di 80 ore,  rivolto a 8 persone. Prevede il rilascio di un attestato di frequenza;
- una azione di promozione di tirocini di tipologia c) ai sensi dellart.25, Legge Regionale n. 17/2005 e ss.mm.ii. rivolta a 16 persone per la durata media di 3 mesi.
";16/11/2015;30/06/2017;74902,4;1;"008036";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3787/RER";"E69J15000630002";"02138670399";"Ecipar di Ravenna S.R.L.";"INCLUDENDO: PERCORSI FORMATIVI PER FAVORIRE LINSERIMENTO NEI CONTESTI PRODUTTIVI DELLAREA URBANA DI RAVENNA";"INCLUDENDO: PERCORSI FORMATIVI PER FAVORIRE LINSERIMENTO NEI CONTESTI PRODUTTIVI DELLAREA URBANA DI RAVENNA";16/02/2016;30/05/2016;32312;1;"008039";"008";"109";30/11/2016
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"FSE";"2015-3818/RER";"E39J15001430002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA MARKETING E VENDITE";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA MARKETING E VENDITE, attivit rivolta a 90 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;31/12/2016;374666;1;"008099:::008039:::008038:::008035:::008036:::008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3819/RER";"E39J15001440002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER LOCCUPAZIONE NEL SETTORE TURISTICO";"AZIONI PER LOCCUPAZIONE NEL SETTORE TURISTICO, attivit rivolta a 26 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della promozione ed accoglienza turistica. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della promozione ed accoglienza turistica. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 13 persone.
";04/11/2015;31/12/2016;148704;1;"008040:::008035:::008036:::008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3820/RER";"E39J15001450002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER LOCCUPAZIONE NELLAREA GRAFICA";"AZIONI PER LOCCUPAZIONE NELLAREA GRAFICA, attivit rivolta a 39 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti grafici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore grafico. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione prodotti grafici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico grafico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti grafici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore grafico. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone.
";04/11/2015;31/12/2016;162518;1;"008037:::008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3821/RER";"E39J15002470002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA FOOD&BEVERAGE";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA FOOD&BEVERAGE, attivit rivolta a 65 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 280 ore,  rivolto a 13 persone.
";27/10/2015;31/12/2016;210271,2;1;"008037:::008099:::008039:::008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3822/RER";"E39J15001460002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO DI IMPRESA";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO DI IMPRESA, attivit rivolta a 38 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico amministrazione, finanza e controllo di gestione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/11/2015;31/12/2016;161349;1;"008035:::008036:::008099:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3823/RER";"E39J15001470002";"04051790378";"Nuovo Cescot Emilia-Romagna s.c.r.l.";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA PROGETTAZIONE E PRODUZIONE ALIMENTARE";"AZIONI PER L'OCCUPAZIONE NELL'AREA PROGETTAZIONE E PRODUZIONE ALIMENTARE, attivit rivolta a 75 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 13 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 13 persone.
";28/10/2015;31/12/2016;355838;1;"008099:::008037:::008038:::008036:::008035:::008040:::008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3825/RER";"E69J15000650002";"01388830331";"Centro di formazione Vittorio Tadini  S. C. a R. L.";"Formazione e inserimento di junior sales manager per la rete assicurativa-commerciale di Marazzi e Teragni s.n.c. Agenzia Generale di Piacenza UnipolSai";"Formazione e inserimento di junior sales manager per la rete assicurativa-commerciale di Marazzi e Teragni s.n.c. Agenzia Generale di Piacenza UnipolSai, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";14/01/2016;30/07/2016;69005;1;"008033";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3826/RER";"E69J15000660002";"01388830331";"Centro di formazione Vittorio Tadini  S. C. a R. L.";"Competenze professionalizzanti a favore dell'inserimento lavorativo 
nel settore delle lavorazioni carni";"Competenze professionalizzanti a favore dell'inserimento lavorativo nel settore delle lavorazioni carni, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";27/10/2015;15/05/2016;36548;1;"008033";"008";"102";30/11/2016
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";14/09/2015;15/12/2015;44766;1;"008038";"008";"102";30/11/2016
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";27/10/2015;31/12/2016;77460;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3832/RER";"E69J15000750002";"02338400407";"Fondazione En.A.I.P. Forl - Cesena";"Addetto/addetta allinstallazione e manutenzione di impianti termoidraulici";"Addetto/addetta allinstallazione e manutenzione di impianti termoidraulici, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore impianti termo-idraulici. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone.
";10/11/2015;31/12/2016;80460;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
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";09/11/2015;28/10/2016;70880;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
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";09/11/2015;29/07/2016;43728;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
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";15/02/2016;31/12/2016;76880;1;"008033";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3841/RER";"E39J15001490002";"01229920333";"TUTOR Societ Consortile a responsabilit limitata";"LA LAVORAZIONE DELLE CARNI SUINE SULLAPPENNINO PIACENTINO";"LA LAVORAZIONE DELLE CARNI SUINE SULLAPPENNINO PIACENTINO, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;16/11/2016;39548;1;"008033:::008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3842/RER";"E39J15001500002";"03121711208";"Oficina Impresa Sociale Srl";"FORMAZIONE TECNICA IN AREA MARKETING E VENDITE PER L'EXPORT";"FORMAZIONE TECNICA IN AREA MARKETING E VENDITE PER L'EXPORT, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico delle vendite. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;23/12/2016;123608;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3843/RER";"E39J15001510002";"03121711208";"Oficina Impresa Sociale Srl";"TECNICO DELL'AUTOMAZIONE INDUSTRIALE con specializzazione in architetture PLC e sistemi di motion control";"TECNICO DELL'AUTOMAZIONE INDUSTRIALE con specializzazione in architetture PLC e sistemi di motion control, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dellautomazione industriale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;23/11/2016;49728;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3845/RER";"E79J15000340002";"01149540385";"CONSORZIO FERRARA INNOVAZIONE-Societ Consortile a responsabilit limitata ";"TECNICO AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO DI GESTIONE - SPECIALIZZAZIONE IN STRUMENTI DERIVATI E MINIBOND";"TECNICO AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO DI GESTIONE - SPECIALIZZAZIONE IN STRUMENTI DERIVATI E MINIBOND, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico amministrazione, finanza e controllo di gestione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;30/06/2016;48228;1;"008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3846/RER";"E39J15001520002";"01791611203";"CONSORZIO FORMEDIL EMILIA-ROMAGNA";"Gestione del cantiere infrastrutturale";"Gestione del cantiere infrastrutturale, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore edile alle infrastrutture. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di cantiere edile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";29/01/2016;31/01/2017;97892;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
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- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di cantiere edile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della rilevazione topografica e territoriale. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della rilevazione topografica e territoriale. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di cantiere edile. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e costruzione edile finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di cantiere edile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";28/10/2015;30/10/2016;337970;1;"008034:::008037:::008033:::008035";"008";"102";30/11/2016
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";12/11/2015;31/12/2016;51978;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
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";10/11/2015;16/05/2016;74460;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3853/RER";"E39J15001540002";"01811691201";"Fondazione Aldini Valeriani per lo sviluppo della cultura tecnica";"Tecnico commerciale marketing esperto in analisi dei mercati";"Tecnico commerciale marketing esperto in analisi dei mercati, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone.
";12/11/2015;31/03/2016;44835;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3854/RER";"E89J15001050002";"01845630365";"Cerform";"Percorsi formativi in area marketing e vendite per il settore ceramico";"Percorsi formativi in area marketing e vendite per il settore ceramico, attivit rivolta a 30 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico delle vendite. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone.
";19/10/2015;15/11/2016;159450;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3855/RER";"E89J15000760002";"01845630365";"Cerform";"Tecnologo di prodotto/processo per la decorazione digitale ceramica";"Tecnologo di prodotto/processo per la decorazione digitale ceramica, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione chimica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di prodotto/processo nella chimica. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone.
";16/11/2015;20/12/2016;51835;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3856/RER";"E89J15001060002";"01845630365";"Cerform";"Grafico digitale ceramico";"Grafico digitale ceramico, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione prodotti grafici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico grafico. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone.
";09/11/2015;30/09/2016;73725;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3859/RER";"E39J15001550002";"01905081202";"Opera Madonna del Lavoro";"Formazione per l'occupazione nel progetto Bologna Football Catering";"Formazione per l'occupazione nel progetto Bologna Football Catering";10/12/2015;31/12/2016;165470;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3860/RER";"E99J15000830002";"02526930363";"Nuova Didactica - societ consortile a responsabilit limitata";"TECNICO DI SPEDIZIONE, TRASPORTO E LOGISTICA";"TECNICO DI SPEDIZIONE, TRASPORTO E LOGISTICA";04/12/2015;30/10/2016;71480;1;"008000";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3861/RER";"E99J15000840002";"02526930363";"Nuova Didactica - societ consortile a responsabilit limitata";"ANALISTA PROGRAMMATORE";"ANALISTA PROGRAMMATORE";29/02/2016;31/12/2016;71480;1;"008000";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3862/RER";"E19J15000840004";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"IMPOSTAZIONE E SVILUPPO DI COLLEZIONI MODA";"IMPOSTAZIONE E SVILUPPO DI COLLEZIONI MODA, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione tessile ed abbigliamento  confezione e maglieria finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore dellabbigliamento. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";05/11/2015;30/06/2016;75996;0,9844551531;"008037:::008038:::008035:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3865/RER";"E99J15000850002";"02483780363";"FORMODENA - FORMAZIONE PROFESSIONALE PER I TERRITORI MODENESI SOC.CONS.A.R.L.";"Competenze tecniche per favorire loccupazione nei processi contabili e amministrativi in imprese dell'area del sisma";"Competenze tecniche per favorire loccupazione nei processi contabili e amministrativi in imprese dell'area del sisma, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/10/2015;31/12/2016;42548;1;"008037:::008038:::008035:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3870/RER";"E89J15000770002";"02493650358";"DEMETRA FORMAZIONE S.R.L.";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE ASSICURATIVO";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE ASSICURATIVO, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;30/11/2016;115733;1;"008039:::008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3871/RER";"E89J15000780002";"02493650358";"DEMETRA FORMAZIONE S.R.L.";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE DELLA LOGISTICA E DELLE SPEDIZIONI";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE DELLA LOGISTICA E DELLE SPEDIZIONI, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";02/11/2015;28/10/2016;40308;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3872/RER";"E89J15000790002";"02493650358";"DEMETRA FORMAZIONE S.R.L.";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NELLE ATTIVITA' AMMINISTRATIVO-SEGRETARIALI, CONTABILI E DI CONTROLLO DI GESTIONE";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NELLE ATTIVITA' AMMINISTRATIVO-SEGRETARIALI, CONTABILI E DI CONTROLLO DI GESTIONE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";22/10/2015;30/06/2016;40308;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3877/RER";"E89J15000800002";"02493650358";"DEMETRA FORMAZIONE S.R.L.";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE DELLA RISTORAZIONE";"OPPORTUNITA' FORMATIVE PER L'INSERIMENTO QUALIFICATO NEL SETTORE DELLA RISTORAZIONE, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";04/11/2015;31/12/2016;93456;1;"008035:::008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3886/RER";"E89J15000810002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"Professioni digitali : occupazione e specializzazione";"Professioni digitali : occupazione e specializzazione, attivit rivolta a 42 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Sviluppo e gestione sistemi informatici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di reti informatiche. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Sviluppo e gestione sistemi informatici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di reti informatiche. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Sviluppo e gestione sistemi informatici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico informatico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";02/11/2015;31/12/2016;161042;1;"008035:::008036:::008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3887/RER";"E89J15000820002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"Profili amministrativi per il controllo d'impresa e l'occupabilit";"Profili amministrativi per il controllo d'impresa e l'occupabilit, attivit rivolta a 28 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 14 persone.
";04/11/2015;31/12/2016;147220;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3888/RER";"E89J15000830002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"PROFESSIONI PER LO SVILUPPO E LA TUTELA DELL'AMBIENTE";"PROFESSIONI PER LO SVILUPPO E LA TUTELA DELL'AMBIENTE, attivit rivolta a 14 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Sviluppo e tutela dell'ambiente finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico ambientale. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 14 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;71510;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3890/RER";"E89J15000840002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"INTERNAZIONALIZZAZIONE COME VOLANO STRATEGICO PER LE IMPRESE";"INTERNAZIONALIZZAZIONE COME VOLANO STRATEGICO PER LE IMPRESE, attivit rivolta a 14 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";10/11/2015;31/12/2016;44466;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3891/RER";"E89J15000850002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"SVILUPPO E RIQUALIFICAZIONE DELLE COMPETENZE NEL SETTORE AGRO-ALIMENTARE";"SVILUPPO E RIQUALIFICAZIONE DELLE COMPETENZE NEL SETTORE AGRO-ALIMENTARE, attivit rivolta a 42 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Progettista alimentare. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";12/11/2015;28/02/2017;191850;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3892/RER";"E89J15000860002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"IL MID MANAGER DEL FUTURO NELL'IMPRESA MANIFATTURIERA E DI SERVIZI";"IL MID MANAGER DEL FUTURO NELL'IMPRESA MANIFATTURIERA E DI SERVIZI, attivit rivolta a 42 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Gestione processi, progetti e strutture finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico esperto nella gestione aziendale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Gestione processi, progetti e strutture finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico esperto nella gestione di progetti. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Gestione processi, progetti e strutture finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico esperto nella gestione di progetti. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";18/01/2016;31/03/2017;133398;1;"008036:::008034:::008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3893/RER";"E89J15000870002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"PROFESSIONALITA' PER LA RIORGANIZZAZIONE DELLA CATENA APPROVVIGIONAMENTO/PRODUZIONE NELLA MODERNA MANIFATTURA";"PROFESSIONALITA' PER LA RIORGANIZZAZIONE DELLA CATENA APPROVVIGIONAMENTO/PRODUZIONE NELLA MODERNA MANIFATTURA, attivit rivolta a 14 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Approvvigionamento e gestione della produzione industriale finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico di programmazione della produzione industriale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";04/12/2015;31/12/2016;44466;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3894/RER";"E89J15000880002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"PROFESSIONALITA' PER LO SVILUPPO DEI TERRITORI NEL POST EXPO 2015";"PROFESSIONALITA' PER LO SVILUPPO DEI TERRITORI NEL POST EXPO 2015, attivit rivolta a 14 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico del marketing turistico. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 14 persone.
";06/11/2015;31/12/2016;72110;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3895/RER";"E89J15000890002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"COMPETENZE E TECNOLOGIE PER FAVORIRE L'OCCUPAZIONE NELL'IMPRESA MECCANICA";"COMPETENZE E TECNOLOGIE PER FAVORIRE L'OCCUPAZIONE NELL'IMPRESA MECCANICA, attivit rivolta a 28 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Progettista meccanico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Disegnatore meccanico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";03/11/2015;31/12/2016;88932;1;"008035:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3897/RER";"E89J15000900002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"LA RICONVERSIONE DIGITALE DEGLI OPERATORI DELL'EDITORIA TRADIZIONALE";"LA RICONVERSIONE DIGITALE DEGLI OPERATORI DELL'EDITORIA TRADIZIONALE, attivit rivolta a 14 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione ed erogazione servizi/prodotti informativi e comunicativi finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Redattore di prodotti editoriali. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
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"FSE";"2015-3899/RER";"E89J15001070002";"00453310351";"I.F.O.A. Istituto Formazione Operatori Aziendali";"SVILUPPO, RIQUALIFICAZIONE E IMPLEMENTAZIONE DELLE COMPETENZE NEL RETAIL PER IL TERRITORIO REGIONALE";"SVILUPPO, RIQUALIFICAZIONE E IMPLEMENTAZIONE DELLE COMPETENZE NEL RETAIL PER IL TERRITORIO REGIONALE, attivit rivolta a 42 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 14 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della gestione del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 14 persone.
";11/11/2015;31/12/2016;192450;1;"008037:::008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3901/RER";"E79J15000350002";"03369980408";"GRUPPO FIPES S.R.L.";"CULTURAL-MENTE: PROMUOVERE E VALORIZZARE UNIDENTIT TERRITORIALE";"CULTURAL-MENTE: PROMUOVERE E VALORIZZARE UNIDENTIT TERRITORIALE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi culturali finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della valorizzazione dei beni/prodotti culturali. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-3902/RER";"E39J15001560002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Produzione e Distribuzione Pasti";"Produzione e Distribuzione Pasti, attivit rivolta a 96 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della produzione di pasticceria. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della produzione di pasticceria. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/10/2015;31/07/2016;429440;1;"008039:::008036:::008034:::008033:::008040:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3903/RER";"E39J15001570002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Promozione ed erogazione servizi turistici";"Promozione ed erogazione servizi turistici, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della promozione ed accoglienza turistica. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-3904/RER";"E39J15001580002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi";"Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi/prodotti finanziari, creditizi, assicurativi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";29/10/2015;15/04/2016;46728;1;"008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3905/RER";"E39J15002490002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Progettazione e produzione alimentare";"Progettazione e produzione alimentare, attivit rivolta a 48 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore delle lavorazioni carni. Il corso, della durata di 250 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di panificio e pastificio. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-3906/RER";"E39J15001590002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Marketing e Vendite";"Marketing e Vendite, attivit rivolta a 132 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della gestione del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico della gestione del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/10/2015;31/12/2016;626994;1;"008040:::008037:::008038:::008036:::008033:::008035:::008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3907/RER";"E39J15001600002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Logistica industriale, del trasporto e spedizione";"Logistica industriale, del trasporto e spedizione, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;15/11/2016;76056;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3910/RER";"E39J15001610002";"03109320378";"ISCOM Emilia- Romagna";"Tecnico degli acquisti e degli approvvigionamenti: nuovi mercati esteri per l'Agroalimentare";"Tecnico degli acquisti e degli approvvigionamenti: nuovi mercati esteri per l'Agroalimentare, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Approvvigionamento e gestione della produzione industriale finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico degli acquisti e approvvigionamenti. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/10/2015;02/05/2016;43728;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3911/RER";"E69J15000670002";"02450600396";"SVILUPPO PMI SRL";"PERCORSI DI QUALIFICAZIONE IN AREA MECCANICA";"PERCORSI DI QUALIFICAZIONE IN AREA MECCANICA";05/11/2015;30/04/2016;44728;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3912/RER";"E69J15000680002";"02450600396";"SVILUPPO PMI SRL";"TECNICO NELLA QUALITA' DEI  PRODOTTI ALIMENTARI BIO";"TECNICO NELLA QUALITA' DEI  PRODOTTI ALIMENTARI BIO";16/11/2015;30/04/2016;44728;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3915/RER";"E69J15000690002";"02450600396";"SVILUPPO PMI SRL";"Tecnico di spedizione, trasporto e logistica";"Tecnico di spedizione, trasporto e logistica";26/10/2015;30/04/2016;44728;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3919/RER";"E39J15001620002";"01306830397";"ANGELO PESCARINI SCUOLA ARTI E MESTIERI Societ Consortile a responsabilit limitata";"FORMAZIONE  PER  TECNICO ESPERTO NELLA GESTIONE DI SERVIZI, SPECIALIZZATO NEL SETTORE SOCIALE E SANITARIO";"FORMAZIONE PER TECNICO ESPERTO NELLA GESTIONE DI SERVIZI, SPECIALIZZATO NEL SETTORE SOCIALE E SANITARIO, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Gestione processi, progetti e strutture finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico esperto nella gestione di servizi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";25/11/2015;31/12/2016;52728;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
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";18/01/2016;29/04/2016;43728;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3922/RER";"E39J15002500002";"01139920332";"En.A.I.P Piacenza";"PERCORSI FORMATIVI PER L'OCCUPAZIONE ED IL SOSTEGNO ALLA MOBILITA' PROFESSIONALE IN AMBITO AMMINISTRATIVO CONTABILE";"PERCORSI FORMATIVI PER L'OCCUPAZIONE ED IL SOSTEGNO ALLA MOBILITA' PROFESSIONALE IN AMBITO AMMINISTRATIVO CONTABILE, attivit rivolta a 30 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore amministrativo-segretariale. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone.
";16/11/2015;30/11/2016;131295;1;"008033";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3923/RER";"E49J15000330002";"13081080155";"Adecco Formazione S.r.l.";"OPERATORE MECCANICO ADDETTO ALL'ASSEMBLAGGIO";"OPERATORE MECCANICO ADDETTO ALL'ASSEMBLAGGIO, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccanico di sistemi. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";06/10/2015;24/02/2016;74160;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3925/RER";"E99J15000860002";"03484210368";"CONFIMI FORMAZIONE EMILIA S.R.L.";"TECNICO COMMERCIALE MARKETING ESPERTO IN INTERNAZIONALIZZAZIONE";"TECNICO COMMERCIALE MARKETING ESPERTO IN INTERNAZIONALIZZAZIONE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";08/10/2015;30/04/2016;70880;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3926/RER";"E99J15000870002";"03484210368";"CONFIMI FORMAZIONE EMILIA S.R.L.";"GESTORE DI SISTEMI QUALITA' AZIENDALE";"GESTORE DI SISTEMI QUALITA' AZIENDALE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Sviluppo e gestione del sistema qualita aziendale finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Gestore del sistema qualita aziendale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";20/10/2015;30/04/2016;43728;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3929/RER";"E99J15000880002";"03484210368";"CONFIMI FORMAZIONE EMILIA S.R.L.";"TECNICO AMMINISTRAZIONE FINANZA E CONTROLLO DI GESTIONE";"TECNICO AMMINISTRAZIONE FINANZA E CONTROLLO DI GESTIONE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico amministrazione, finanza e controllo di gestione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";09/10/2015;30/04/2016;43728;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3930/RER";"E49J15000340002";"03618550960";"OBIETTIVO LAVORO FORMAZIONE SRL";"NUOVE PROFESSIONALITA' PER IL SETTORE ENOGASTRONOMICO - PROFILI AREA RISTORAZIONE";"NUOVE PROFESSIONALITA' PER IL SETTORE ENOGASTRONOMICO - PROFILI AREA RISTORAZIONE, attivit rivolta a 240 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della produzione pasti. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della produzione pasti. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della produzione pasti. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del servizio di distribuzione pasti e bevande. Il corso, della durata di 150 ore,  rivolto a 12 persone.
";25/01/2016;31/12/2016;613648;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3931/RER";"E49J15000350002";"03618550960";"OBIETTIVO LAVORO FORMAZIONE SRL";"NUOVE PROFESSIONALITA' PER IL SETTORE ENOGASTRONOMICO- PROFILI AREA VENDITE";"NUOVE PROFESSIONALITA' PER IL SETTORE ENOGASTRONOMICO- PROFILI AREA VENDITE, attivit rivolta a 96 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";15/12/2015;15/12/2016;292384;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3932/RER";"E99J15000890002";"01928210341";"En.A.I.P. Parma";"COMPETENZE PER L'AMMINISTRAZIONE E GESTIONE D'IMPRESA";"COMPETENZE PER L'AMMINISTRAZIONE E GESTIONE D'IMPRESA, attivit rivolta a 30 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 15 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico amministrazione, finanza e controllo di gestione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone.
";16/11/2015;31/07/2017;129560;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3934/RER";"E99J15000900002";"01928210341";"En.A.I.P. Parma";"CATERING & BANQUETING";"CATERING & BANQUETING, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi sala-banqueting. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 15 persone.
";16/11/2015;31/07/2017;50835;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3935/RER";"E99J15000910002";"01928210341";"En.A.I.P. Parma";"OPERATORE DI LINEA/IMPIANTI CERAMICI: LA RINASCITA DEL POLO PRODUTTIVO DELL'ALTA VALTARO";"OPERATORE DI LINEA/IMPIANTI CERAMICI: LA RINASCITA DEL POLO PRODUTTIVO DELL'ALTA VALTARO, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti ceramici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di linea/impianti ceramici. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti ceramici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di linea/impianti ceramici. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione prodotti ceramici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di linea/impianti ceramici. Il corso, della durata di 200 ore,  rivolto a 12 persone.
";;;74616;1;"008033:::008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3936/RER";"E99J15000920002";"02291500409";"Fondazione En.A.I.P.  S. Zavatta Rimini";"IMPIANTI ELETTRICI E DOMOTICA";"IMPIANTI ELETTRICI E DOMOTICA";12/11/2015;31/03/2017;73880;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3937/RER";"E99J15001050002";"02291500409";"Fondazione En.A.I.P.  S. Zavatta Rimini";"PROGETTAZIONE MECCANICA E CARPENTERIA METALLICA";"PROGETTAZIONE MECCANICA E CARPENTERIA METALLICA";16/11/2015;30/06/2017;157325;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3938/RER";"E99J15000930002";"02291500409";"Fondazione En.A.I.P.  S. Zavatta Rimini";"OPERATORE IMPIANTI TERMO-IDRAULICI";"OPERATORE IMPIANTI TERMO-IDRAULICI";05/11/2015;31/03/2017;76056;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3941/RER";"E39J15001630002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"Esperto nella gestione dei servizi sociali";"Esperto nella gestione dei servizi sociali, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Gestione processi, progetti e strutture finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico esperto nella gestione di servizi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;30/10/2016;49728;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3943/RER";"E39J15001640002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"OPERATORE ALLA POLTRONA ODONTOIATRICA";"OPERATORE ALLA POLTRONA ODONTOIATRICA, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Erogazione servizi socio-sanitari finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore alla poltrona odontoiatrica. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;49728;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3949/RER";"E39J15001650002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"MEDIATORE INTERCULTURALE ESPERTO IN MEDIAZIONE NEI PROCESSI SOCIO-EDUCATIVI";"MEDIATORE INTERCULTURALE ESPERTO IN MEDIAZIONE NEI PROCESSI SOCIO-EDUCATIVI, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Erogazione servizi socio-sanitari finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Mediatore inter-culturale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";03/11/2015;25/11/2016;49728;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3951/RER";"E39J15001660002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"QUALIFICARE L'OCCUPAZIONE DELLE PERSONE E FAVORIRE L'INSERIMENTO LAVORATIVO IN AMBITO AGROALIMENTARE";"QUALIFICARE L'OCCUPAZIONE DELLE PERSONE E FAVORIRE L'INSERIMENTO LAVORATIVO IN AMBITO AGROALIMENTARE, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore agro-alimentare. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione alimentare finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore di vinificazione. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";09/11/2015;30/04/2017;125784;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-3953/RER";"E39J15001670002";"04191010372";"IRECOOP EMILIA-ROMAGNA SOCIETA' COOPERATIVA";"ANIMATORE SOCIALE";"ANIMATORE SOCIALE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Erogazione servizi socio-sanitari finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Animatore sociale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-4052/RER";"E89J15001080002";"00945360428";"SIDA GROUP S.R.L.";"OCCUPAZIONE NELLA FILIERA AGROALIMENTARE: FORMAZIONE, CERTIFICAZIONE DELLE COMPETENZE ACQUISITE E MISURE DI ACCOMPAGNAMENTO PER L'INSERIMENTO LAVORATIVO";"OCCUPAZIONE NELLA FILIERA AGROALIMENTARE: FORMAZIONE, CERTIFICAZIONE DELLE COMPETENZE ACQUISITE E MISURE DI ACCOMPAGNAMENTO PER L'INSERIMENTO LAVORATIVO";09/11/2015;30/07/2016;119365;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4055/RER";"E89J15000940002";"00902070358";"Centro di formazione professionale Alberto Simonini";"PROGETTISTA MECCANICO CON COMPETENZE MECCANOPLASTICHE";"PROGETTISTA MECCANICO CON COMPETENZE MECCANOPLASTICHE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Progettista meccanico. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";09/11/2015;08/11/2016;76880;1;"008038:::008035:::008036:::008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4056/RER";"E89J15000950002";"00902070358";"Centro di formazione professionale Alberto Simonini";"TECNICO NEI SISTEMI DOMOTICI";"TECNICO NEI SISTEMI DOMOTICI, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico nei sistemi domotici. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";09/11/2015;08/11/2016;49728;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4059/RER";"E99J15000990002";"01886690344";"CISITA Parma S.r.l.";"Tecnico Commerciale Marketing con specializzazione sui Mercati Internazionali";"Tecnico Commerciale Marketing con specializzazione sui Mercati Internazionali";25/01/2016;31/07/2016;43128;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4061/RER";"E99J15001000002";"01886690344";"CISITA Parma S.r.l.";"Tecnico gestore degli approvvigionamenti e della catena di fornitura";"Tecnico gestore degli approvvigionamenti e della catena di fornitura";10/12/2015;30/04/2016;43728;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4062/RER";"E99J15001010002";"01886690344";"CISITA Parma S.r.l.";"Tecnico di Spedizioni, Trasporti e Logistica Internazionale";"Tecnico di Spedizioni, Trasporti e Logistica Internazionale";10/12/2015;30/04/2016;43728;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4063/RER";"E39J15001980002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"Produzione agricola: competenze a favore  delloccupabilit";"Produzione agricola: competenze a favore  delloccupabilit";26/10/2015;31/05/2016;175154;1;"008037:::008038:::008035:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4066/RER";"E39J15002520002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"Nuove figure tecniche per il marketing e le vendite nel settore agroalimentare";"Nuove figure tecniche per il marketing e le vendite nel settore agroalimentare";09/11/2015;15/07/2016;190087;1;"008037:::008038:::008035:::008039:::008036:::008033";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4067/RER";"E39J15001990002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"Progettazione e gestione del verde: competenze a favore dell'occupabilit";"Progettazione e gestione del verde: competenze a favore dell'occupabilit";26/10/2015;30/06/2016;257534;1;"008037:::008035:::008038:::008099:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4068/RER";"E39J15002000002";"04237330370";"DINAMICA soc.cons.r.l";"Tecnico esperto nella gestione dell'energia (nell'era della Green Economy)";"Tecnico esperto nella gestione dell'energia (nell'era della Green Economy)";05/11/2015;30/06/2016;71495;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4071/RER";"E39J15002010002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"SVILUPPO DEL COMPARTO MECCANICO IN AREE URBANE";"SVILUPPO DEL COMPARTO MECCANICO IN AREE URBANE, attivit rivolta a 84 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccanico di sistemi. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dellautomazione industriale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dellautomazione industriale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dellautomazione industriale. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore meccanico. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Costruttore di carpenteria metallica. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone.
";10/11/2015;30/06/2017;395472;1;"008036:::008037:::008033:::008040:::008039";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4072/RER";"E39J15002020002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"SVILUPPO DEL SETTORE MECCANICO IN AREA SISMA (NEI TERRITORI DI FERRARA E CENTO)";"SVILUPPO DEL SETTORE MECCANICO IN AREA SISMA (NEI TERRITORI DI FERRARA E CENTO), attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Disegnatore meccanico. Il corso, della durata di 360 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Costruttore di carpenteria metallica. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e produzione meccanica ed elettromeccanica finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Costruttore di carpenteria metallica. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;31/12/2016;150465,6;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4073/RER";"E39J15002530002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"AUTOMOTIVE - AREA URBANA MODENA";"AUTOMOTIVE - AREA URBANA MODENA, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Autoriparazione finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore meccatronico dell'autoriparazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Autoriparazione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Tecnico autronico dell'automobile. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;23/12/2016;140640;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4074/RER";"E39J15002030002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"GESTIONE D'IMPRESA IN UN'OTTICA DI INNOVAZIONE ED INTERNAZIONALIZZAZIONE";"GESTIONE D'IMPRESA IN UN'OTTICA DI INNOVAZIONE ED INTERNAZIONALIZZAZIONE, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Tecnico contabile. Il corso, della durata di 220 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Amministrazione e controllo dimpresa finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Tecnico amministrazione, finanza e controllo di gestione. Il corso, della durata di 220 ore,  rivolto a 12 persone.
";26/10/2015;31/12/2016;74474,4;1;"008037:::008039:::008035:::008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4075/RER";"E39J15002540002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI DI FORMAZIONE IN AMBITO ELETTRICO E DOMOTICO IN AREE URBANE";"PERCORSI DI FORMAZIONE IN AMBITO ELETTRICO E DOMOTICO IN AREE URBANE, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore impianti elettrici e solari fotovoltaici. Il corso, della durata di 330 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore impianti elettrici e solari fotovoltaici. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico nei sistemi domotici. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;166306,8;1;"008037:::008038:::008035:::008039:::008036:::008040";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4076/RER";"E39J15002040002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"FORMAZIONE NELL'AREA LOGISTICA IN EMILIA ROMAGNA";"FORMAZIONE NELL'AREA LOGISTICA IN EMILIA ROMAGNA, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Logistica industriale, del trasporto e spedizione finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore di magazzino merci. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";13/11/2015;31/12/2016;42548;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4077/RER";"E39J15002050002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"INTERVENTI A SUPPORTO DEL MARKETING, VENDITE E COMMERCIO NELLE AREE URBANE";"INTERVENTI A SUPPORTO DEL MARKETING, VENDITE E COMMERCIO NELLE AREE URBANE, attivit rivolta a 36 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico commerciale - marketing. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico delle vendite. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Marketing e vendite finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Tecnico della gestione del punto vendita. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";12/11/2015;31/12/2016;149204;1;"008039:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4078/RER";"E39J15002060002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"RISTORAZIONE IN AREA SISMA";"RISTORAZIONE IN AREA SISMA, attivit rivolta a 27 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della produzione pasti. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone.
";16/11/2015;30/04/2017;155720;1;"008036:::008037:::008038:::008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4079/RER";"E39J15002070002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"AZIONI FORMATIVE IN AMBITO ENOGASTRONOMICO PER LO SVILUPPO ECONOMICO ED OCCUPAZIONALE DELLAPPENNINO BOLOGNESE";"AZIONI FORMATIVE IN AMBITO ENOGASTRONOMICO PER LO SVILUPPO ECONOMICO ED OCCUPAZIONALE DELLAPPENNINO BOLOGNESE, attivit rivolta a 15 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 15 persone.
";25/11/2015;31/12/2016;82530;1;"008036:::008037:::008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4080/RER";"E39J15002080002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"RISTORAZIONE IN AREE URBANE";"RISTORAZIONE IN AREE URBANE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Produzione e distribuzione pasti finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore della ristorazione. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/05/2016;73056;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4081/RER";"E39J15002090002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSO DI FORMAZIONE PER GIRDINIERE IN AREA URBANA PARMA";"PERCORSO DI FORMAZIONE PER GIRDINIERE IN AREA URBANA PARMA, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Progettazione e gestione del verde finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Giardiniere. Il corso, della durata di 600 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-4084/RER";"E39J15002100002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"GESTORE DEI PROCESSI DI APPRENDIMENTO CIOFS FP ER Bologna";"GESTORE DEI PROCESSI DI APPRENDIMENTO CIOFS FP ER Bologna, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Progettazione ed erogazione servizi di sviluppo delle persone finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Gestore di processi di apprendimento. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";18/01/2016;31/05/2016;70880;1;"008037";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4085/RER";"E39J15002110002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PERCORSI FORMATIVI A SUPPORTO DEI SERVIZI ALLA PERSONA IN AREE URBANE";"PERCORSI FORMATIVI A SUPPORTO DEI SERVIZI ALLA PERSONA IN AREE URBANE, attivit rivolta a 24 persone costituita da:
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Erogazione servizi socio-sanitari finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Animatore sociale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone;
- un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Erogazione servizi socio-sanitari finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Animatore sociale. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
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"FSE";"2015-4086/RER";"E39J15002120002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"PROMOZIONE ED EROGAZIONE SERVIZI TURISTICI IN AREE URBANE";"PROMOZIONE ED EROGAZIONE SERVIZI TURISTICI IN AREE URBANE, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Promozione ed erogazione servizi turistici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico dei servizi turistico-ricettivi. Il corso, della durata di 300 ore,  rivolto a 12 persone.
";20/01/2016;31/12/2016;51228;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4091/RER";"E39J15002130002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"SETTORE ITTICO E ACQUACOLTURA NELLA'REA URBANA RAVENNA";"SETTORE ITTICO E ACQUACOLTURA NELLA'REA URBANA RAVENNA, attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di accesso all'area professionale di Trasporto marittimo, pesca commerciale e acquacoltura finalizzato all'acquisizione di un certificato di competenze di Operatore della pesca e dellacquacoltura. Il corso, della durata di 400 ore,  rivolto a 12 persone.
";07/03/2016;31/12/2016;55604;1;"008039";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4094/RER";"E39J15002150002";"04195640372";"Associazione Emiliano - Romagnola di centri autonomi di formazione professionale - A.E.C.A";"TECNICO AUTRONICO DELLAUTOMOBILE - CNOS/FAP (FORLI')";"TECNICO AUTRONICO DELLAUTOMOBILE - CNOS/FAP (FORLI'), attivit rivolta a 12 persone costituita da un percorso di formazione di specializzazione per l'area professionale di Autoriparazione finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Tecnico autronico dell'automobile. Il corso, della durata di 500 ore,  rivolto a 12 persone.
";16/11/2015;31/12/2016;79755;1;"008040";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4099/RER";"E39J15002170002";"04298010374";"Ecipar Soc.Cons.a r.l.-Formazione e servizi innovativi per l'artigianato e le P.M.I.";"Professionalit e competenze nell'area ""Erogazione servizi estetici""";"Professionalit e competenze nell'area ""Erogazione servizi estetici""";13/10/2015;31/12/2016;316236;1;"008000";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4114/RER";"E39J15002300002";"04298010374";"Ecipar Soc.Cons.a r.l.-Formazione e servizi innovativi per l'artigianato e le P.M.I.";"Professionalit e competenze nell'area ""Erogazione servizi socio-sanitari""";"Professionalit e competenze nell'area ""Erogazione servizi socio-sanitari""";11/11/2015;30/11/2016;75126;1;"008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4115/RER";"E39J15002310002";"02261631200";"Formindustria Emilia-Romagna Soc. Cons. a r.l.";"SISTEMA MECCANICA EMILIA ROMAGNA  ACCESSO ALLOCCUPAZIONE";"SISTEMA MECCANICA EMILIA ROMAGNA  ACCESSO ALLOCCUPAZIONE";03/11/2015;02/11/2016;455983;1;"008099:::008034:::008036:::008037:::008040:::008039:::008038:::008033:::008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4116/RER";"E79J15000360002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"AZIONI PER PROMUOVERE L'OCCUPAZIONE NELL'AREA AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO D'IMPRESA";"AZIONI PER PROMUOVERE L'OCCUPAZIONE NELL'AREA AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO D'IMPRESA";26/10/2015;31/12/2016;175274;1;"008034:::008038:::008039:::008040";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4120/RER";"E79J15000400002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"LE OPPORTUNITA DI SVILUPPO PROFESSIONALE NELLAREA DELLA  LOGISTICA";"LE OPPORTUNITA DI SVILUPPO PROFESSIONALE NELLAREA DELLA  LOGISTICA";28/10/2015;31/12/2016;71060;1;"008034";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4121/RER";"E79J15000410002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"FORMAZIONE PER PROMUOVERE OCCUPAZIONE NELL'AREA MARKETING E VENDITE";"FORMAZIONE PER PROMUOVERE OCCUPAZIONE NELL'AREA MARKETING E VENDITE";30/10/2015;31/12/2016;97932;1;"008035:::008036:::008037:::008033";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4122/RER";"E79J15000420002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"AZIONI A SOSTEGNO DELL'OCCUPAZIONE NEL SETTORE MECCANICO";"AZIONI A SOSTEGNO DELL'OCCUPAZIONE NEL SETTORE MECCANICO";22/10/2015;31/12/2016;220976;1;"008037:::008038:::008036:::008099";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4123/RER";"E79J15000430002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"TECNICO ESPERTO NELLA GESTIONE DELLENERGIA";"TECNICO ESPERTO NELLA GESTIONE DELLENERGIA";21/03/2016;28/02/2017;72110;1;"008036";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4124/RER";"E79J15000440002";"04260000379";"FORM.ART. Societ Consortile a r.l.";"AZIONI DI SOSTEGNO OCCUPAZIONALE ALLINFORMATIZZAZIONE DI SISTEMA NELL'AREA SISMA";"AZIONI DI SOSTEGNO OCCUPAZIONALE ALLINFORMATIZZAZIONE DI SISTEMA NELL'AREA SISMA";16/11/2015;31/12/2016;81243,2;1;"008035:::008036:::008037:::008038";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4134/RER";"E39J15002330002";"01035560331";"FOR.P.IN. Societ Consortile a responsabilit limitata";"TRASPORTI E MAGAZZINO: LE FIGURE CHIAVE PER IL POLO LOGISTICO";"TRASPORTI E MAGAZZINO: LE FIGURE CHIAVE PER IL POLO LOGISTICO";12/11/2015;31/07/2016;81036;1;"008033";"008";"102";30/11/2016
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"FSE";"2015-4151/RER";"E19J15000820002";"02078610355";"Centro Studio e Lavoro ""La Cremeria"" s.r.l.";"Disegnatore meccanico";"Disegnatore meccanico";16/11/2015;31/12/2016;48942;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4152/RER";"E19J15000830002";"02078610355";"Centro Studio e Lavoro ""La Cremeria"" s.r.l.";"TECNICO DEI SERVIZI SALA-BANQUETING";"TECNICO DEI SERVIZI SALA-BANQUETING";16/11/2015;26/05/2016;45942;1;"008035";"008";"102";30/11/2016
"FSE";"2015-4161/RER";"E46D15003410005";"90036450360";"FONDAZIONE ""ISTITUTO TECNICO SUPERIORE NUOVE TECNOLOGIE DELLA VITA""";"TECNICO SUPERIORE PER LA PRODUZIONE DI APPARECCHI E DISPOSITIVI BIOMEDICALI";"Tecnico superiore per la produzione di apparecchi e dispositivi biomedicali. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";09/11/2015;31/07/2017;179996;0,6428428571;"008036";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2015-4163/RER";"E66D15006810005";"01832340382";"FONDAZIONE ISTITUTO TECNICO SUPERIORE, TERRITORIO, ENERGIA  COSTRUIRE ";"Tecnico superiore per linnovazione e la qualit delle abitazioni
e del patrimonio edilizio anche mediante il rilevamento e il
monitoraggio del sistema edificio-territorio
";"Tecnico superiore per linnovazione e la qualit delle abitazioni e del patrimonio edilizio anche mediante il rilevamento e il monitoraggio del sistema edificio-territorio. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.950 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";09/11/2015;31/07/2017;179996;0,6428428571;"008038";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2015-4164/RER";"E66D15006820005";"01832340382";"FONDAZIONE ISTITUTO TECNICO SUPERIORE, TERRITORIO, ENERGIA  COSTRUIRE ";"TECNICO SUPERIORE PER LA GESTIONE E LA VERIFICA DEGLI IMPIANTI ENERGETICI";"Tecnico superiore per la gestione e la verifica degli impianti energetici. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 1.800 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";09/11/2015;31/07/2017;179996;0,6428428571;"008039";"008";"116";30/11/2016
"FSE";"2015-4165/RER";"E56D15002990005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"TECNICO SUPERIORE PER L'AUTOMAZIONE E IL PACKAGING";"Tecnico superiore per l'automazione e il packaging. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";29/10/2015;30/09/2017;179995;0,6428392857;"008037";"008";"116";30/11/2016
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"FSE";"2015-4167/RER";"E56D15003010005";"91361180374";"FONDAZIONE ""Istituto Tecnico Superiore Meccanica,Meccatronica, Motoristica, Packaging""";"TECNICO SUPERIORE DEI MATERIALI PER LA PROGETTAZIONE E PRODUZIONE MECCANICA";"Tecnico superiore dei materiali per la progettazione e produzione meccanica. Percorso di formazione superiore rivolto a 22 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";29/10/2015;30/09/2017;179995;0,6428392857;"008036";"008";"116";30/11/2016
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PRODUZIONI E DELLE TRASFORMAZIONI AGRARIE, 
AGRO-ALIMENTARI E AGRO-INDUSTRIALI
";"Tecnico superiore responsabile delle produzioni e delle trasformazioni agrarie, agro-alimentari e agro-industriali. Percorso di formazione superiore rivolto a 20 persone, della durata di 2.000 ore che prevede il rilascio di un diploma di tecnico superiore.";29/10/2015;06/10/2017;179996;0,6428428571;"008034";"008";"116";30/11/2016
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- la seconda annualit di un percorso triennale di IeFP (Istruzione e Formazione Professionale) afferente all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici, qualifica di Operatore impianti termo-idraulici. Il corso, della durata di 1000 ore,  rivolto a 20 studenti che devono assolvere il diritto/dovere all'istruzione e formazione;
- la terza annualit di un percorso triennale di IeFP (Istruzione e Formazione Professionale) afferente all'area professionale di Installazione componenti e impianti elettrici e termo-idraulici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore impianti termo-idraulici. Il corso, della durata di 1000 ore,  rivolto a 20 studenti che devono assolvere il diritto/dovere all'istruzione e formazione.
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- la terza annualit di un percorso triennale di IeFP (Istruzione e Formazione Professionale) afferente all'area professionale di Erogazione servizi estetici finalizzato all'acquisizione di un certificato di qualifica di Operatore alle cure estetiche. Il corso, della durata di 1000 ore,  rivolto a 24 studenti che devono assolvere il diritto/dovere all'istruzione e formazione.
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