Fondo regionale per l’occupazione delle persone con disabilità

La Regione sostiene il pieno inserimento lavorativo delle persone con disabilità attraverso il servizio di collocamento mirato dei lavoratori con disabilità e una serie di interventi per promuovere il pieno diritto al lavoro e alla buona occupazione delle persone con disabilità che vivono in Emilia-Romagna.

Obiettivi del Programma

Il Programma triennale 2024-2026 delle risorse del Fondo regionale per l'occupazione delle persone con disabilità individua gli obiettivi, le priorità e le principali linee di azione per l’utilizzo delle risorse in un orizzonte temporale di medio periodo, per promuovere il diritto al lavoro delle persone con disabilità sul territorio regionale e sostenerne il pieno inserimento. Elemento centrale della programmazione, monitoraggio e valutazione dei risultati è il coinvolgimento del partenariato sociale, economico e istituzionale, insieme alle associazioni più rappresentative delle persone con disabilità.

La programmazione è orientata a garantire:

• pari opportunità di accesso e fruizione alle opportunità educative e formative per i giovani con disabilità, rendendo disponibili azioni e interventi, a partire dal secondo ciclo dell’istruzione e formazione fino all’università, per accompagnarli nella costruzione del proprio progetto di vita verso l’autonomia nel lavoro;
• la partecipazione qualificata al mercato del lavoro, a partire dal sostegno nella transizione tra la scuola, la formazione e il lavoro, rendendo disponibili misure orientative, formative e per il lavoro che promuovano l’occupabilità e l’adattabilità, sostenendo l’ingresso nel mercato del lavoro, accompagnando i passaggi tra un lavoro e un altro, favorendo la permanenza nel lavoro, promuovendo l’avvio di nuove imprese, e garantendo a tutti, in funzione degli effettivi bisogni, servizi e misure di accompagnamento e tutela.

L’attuazione degli interventi si fonda sulla valorizzazione di tutti gli attori pubblici e privati, a partire dalla Rete attiva per il lavoro, istituzioni scolastiche, enti di formazione professionale accreditati, università, enti locali, Agenzia regionale per il Lavoro, centri per l’Impiego, Azienda per il diritto allo Studio ER.GO, Terzo settore e, in particolare, le associazioni FISH e FAND.

Le risorse stimate sono a pari a 34 milioni di euro per ogni annualità.

Ambiti di intervento

Interventi per le persone

• azioni, servizi, benefici e opportunità a favore dei giovani, quali: misure a sostegno del successo formativo; misure orientative e formative a sostegno delle transizioni dalla scuola al lavoro; misure a sostegno del diritto allo studio universitario
• misure orientative, formative e per il lavoro, quali: servizi e misure per supportare i processi di inserimento lavorativo delle persone con disabilità in cerca di lavoro iscritte al collocamento mirato secondo quanto previsto dalla Legge n. 68/99 nonché per supportare la permanenza al lavoro delle persone con disabilità già occupate; percorsi di formazione permanente per l’acquisizione e l’aggiornamento delle conoscenze e competenze utili ad incrementare l’occupabilità e l’adattabilità.
• servizi, supporti e benefici per la partecipazione al mercato del lavoro, quali: sostegno alla progettualità delle associazioni delle persone con disabilità e delle famiglie delle persone con disabilità; servizi e misure di accompagnamento al fare impresa e all’autoimpiego; contributi a sostegno della mobilità casa-lavoro.

Interventi per le imprese

Per sostenere l’occupazione delle persone con disabilità: incentivi alle imprese per l’inserimento lavorativo; contributi per l’adattamento dei posti di lavoro; incentivi a sostegno dell’avvio di nuove imprese con presenza maggioritaria di personale con disabilità.

Azioni di sistema

Per la qualificazione e sviluppo della rete pubblica e privata quale condizione per migliorare l’efficacia ed efficienza dei servizi: azioni per la qualificazione delle competenze degli operatori del sistema pubblico e privato impegnato a dare attuazione e valutare in logica di rete le politiche per il lavoro a favore delle persone con disabilità; azioni dirette alle persone e alle imprese erogate nella responsabilità dei Centri per l’impiego e degli Uffici del collocamento mirato e attività di rafforzamento, miglioramento e qualificazione dei sistemi di analisi e monitoraggio di competenza dell’Agenzia regionale per il lavoro; realizzazione di una nuova edizione della “Conferenza regionale per l'inclusione lavorativa delle persone con disabilità”; misure per accelerare le procedure di acquisizione della diagnosi funzionale; azioni di accompagnamento allo sviluppo di imprese formative.